Первокурсники Иркутского политеха 27 сентября прошли обучение в Школе молодого лидера образовательного проекта «PROFДВИЖЕНИЕ». Мероприятие, объединившее 120 активистов и профоргов из восьми команд, организовал Профком студентов.
В образовательную программу вошли мастер-классы, направленные на разностороннее развитие молодых лидеров. Новички изучили основы тайм-менеджмента, целеполагания, нетворкинга, внешней и внутренней мотивации, практиковались в командообразовании и ораторском мастерстве. Спикерами тренингов стали студенты и выпускники ИРНИТУ, которые занимались общественной деятельностью или продолжают поддерживать профсоюзное движение.
Как рассказала председатель студенческого Профкома Елена Иванова, во время Школы молодого лидера соблюдали все необходимые меры профилактики в связи со сложной эпидемиологической ситуацией:
«Мы старались максимально обезопасить участников дополнительных образовательных лекций. Обеспечили антисептиком каждого инструктора, которые находились с первокурсниками весь день. Участники мероприятия периодически обрабатывали руки и регулярно меняли маски. Завершив мастер-классы, мы организовали для иногородних студентов транспорт, который доставил каждого до дома».
Магистрант ИРНИТУ Иван Маньков является активистом Профкома студентов. На бакалавриате он выступал в роли председателя профбюро Института высоких технологий. В настоящее время политеховец трудится в отделе по работе со студентами и выпускниками родного вуза. В рамках Школы молодого лидера Иван провел мастер-класс «Команда». Магистрант акцентировал внимание на том, что успех любого дела зависит от каждого «пазла» в группе. Благодаря слаженности общественных активистов можно победить в престижных конкурсах «Золотой список», «Лучшее профбюро» и т.д.Первокурсница Мария Ваткина осваивает в Иркутском политехе профессию химика-технолога. По мнению студентки, вузовская жизнь должна запомниться продуктивной учебой и яркой общественной жизнью:
Мария считает, что тренинги по-настоящему сближают команду и позволяют прийти к пониманию друг друга. Студентка поблагодарила организаторов за высокий уровень подготовки интенсива.
«В сентябре я стала профоргом группы. Это очень ответственная должность, которая предполагает постоянное обучение и развитие лидерских качеств.
На профкомовской школе особенно запомнился мастер-класс Михаила Ермолаева, который помог разложить все по «полочкам» и разобраться в том, как себя замотивировать».
СПРАВКА: Образовательный проект «PROFДВИЖЕНИЕ» представляет собой серию из четырех мероприятий, проходящих в течение учебного года. Первая часть проекта – это «Школа молодого лидера», направленная на развитие личностных качеств и компетенций у студентов первого курса. Она проходит в первые месяцы учебного года. В ноябре второкурсники получают шанс проявить себя на «Школе личностного роста и развития студенческого самоуправления». Затем в апреле для студентов всех курсов организуют «Школу студенческого самоуправления». Завершающим этапом является летняя «Школа студенческого актива».
