Сотрудники Центра карьеры ИРНИТУ 30 октября организовали в Точке кипения встречу с представителями АО «Ангарская нефтехимическая компания».
Участниками мероприятия стали политеховцы, обучающиеся по программам «Химическая технология», «Автоматизация технологических процессов и производств», «Техносферная безопасность», «Теплоэнергетика и теплотехника», «Электроэнергетика и электротехника», «Экономика».
Встречу открыл генеральный директор АО «АНХК», выпускник ИРНИТУ Константин Зеленский. Он выразил благодарность руководству университета: «Мы уже много лет эффективно сотрудничаем с Иркутским политехом. Сегодня обсудили перспективы нашего дальнейшего партнёрства».
Ректор Михаил Корняков отметил, что компания «АНХК» поддерживает Иркутский политех, ежегодно направляя свыше миллиона рублей на развитие лабораторной базы и организацию учебного процесса.
Студентам продемонстрировали фильм, посвященный деятельности Ангарской нефтехимической компании. Организация входит в структуру НК «Роснефть» - лидера российской нефтяной отрасли. Ежегодно «АНХК» перерабатывает свыше 10 млн тонн нефти. По основным показателям (объём и глубина) компания входит в ТОП-10 лучших нефтеперерабатывающих предприятий страны. На предприятии работает более восьми тысяч человек.
Выпускник ИРНИТУ, молодой специалист «АНХК» Александр Стадник рассказал студентам, что окончил бакалавриат и магистратуру в Институте высоких технологий.
«На работу меня пригласили после успешной защиты диплома бакалавра. В настоящее время я тружусь инженером-лаборантом испытательного центра контроля качества.
Компания заинтересовала меня хорошими условиями труда для молодых специалистов, а также перспективой развития», - рассказал Александр.
«АНХК» ежегодно проводит научно-практические конференции и профессиональные конкурсы, успешное участие в которых гарантирует молодому специалисту дополнительный доход.
Кроме того, на предприятии действует программа «Три ступени». В течение трёх лет опытные наставники обучают младших коллег профессиональным навыкам. По итогам оценочной игры лучшие специалисты будут включены в кадровый резерв, приятным бонусом проекта является обучение в Высшей школе менеджмента в СПбГУ по программе «Лидеры роста».
На встрече студенты задавали представителям «АНХК» много вопросов, интересовались порядком прохождения практики, условиями трудоустройства и открытыми вакансиями.
Многие студенты уже проходили производственную практику в компании. Они поделились своими впечатлениями и высказали желание продолжить сотрудничество в качестве молодых специалистов.
Михаил Корняков отметил, что третьекурсники университета начали заниматься проектной деятельностью. Ректор предложил «АНХК» по понедельникам привлекать своих целевых студентов к разработке проектов в интересах компании.
Общение продолжила интерактивная игра. Победители получили призы от «АНХК».
«Будущие экономисты, желающие трудоустроиться или пройти практику на нефтехимическом предприятии, могут пройти программу переподготовки. Когда я был аспирантом по направлению «Горное дело», мне поручили вести курс, связанный с энергетическими процессами. Я обратился за помощью в Институт энергетики и посещал занятия со студентами другой специальности.
Вы также можете ознакомиться с введением в нефтехимическую сферу, а мы готовы вам помочь», - обратился к студентам Михаил Корняков.
