Онлайн-презентации в рамках Недели карьеры в ИРНИТУ провели специалисты группы компаний «Полюс» и предприятия «ЕвроХим». Партнеры предложили иркутским политеховцам пройти производственную практику и трудоустроиться на выгодных условиях.
Профориентационное мероприятие стартовало 26 октября на цифровой площадке Zoom. Проект поддерживают свыше 60 крупнейших российских компаний. Представители предприятий и организаций дистанционно провели мастер-классы и презентации.
На связь с политеховцами вышли представители пяти филиалов ГК «Полюс» - крупнейшего производителя золота в России одной из 10 ведущих мировых золотодобывающих компаний по объему добычи. По словам руководителя Центра карьеры ИРНИТУ Дианы Копайгородской, компания активно взаимодействует с университетами. Договор о сотрудничестве с Иркутским политехом заключен 12 лет назад. Только в 2019 году практикантами ГК «Полюс» стали 82 политеховца.
«Корпоративная программа «Узнай цену золота!» направлена на привлечение, отбор, профессиональную адаптацию и закрепление в трудовых коллективах молодых инженерно-технических специалистов. Участники проекта - это студенты 3-5 курсов, осваивающие основы специальностей, востребованных в компании. По результатам конкурсного отбора старшекурсники могут пройти практику в филиалах с последующим трудоустройством по окончании университета.
Студентам оплачивается проезд к месту работы и обратно, организуется размещение в благоустроенных общежитиях и бесплатное трехразовое питание. Практикантам предлагают все необходимые условия для отдыха и занятий спортом. За рабочие смены,проведенные под руководством опытных наставников, они получают достойную зарплату. Кроме того, есть возможность собрать материалы для курсового и дипломного проектов.
«Полюс» привлекает мировым именем, современным техническим оснащением, комфортными условиями труда, а также высокой заработной платой. Здесь трудятся настоящие профессионалы», - пояснил третьекурсник.
«ЕвроХим» - один из крупнейших производителей минеральных удобрений и единственная в мире компания, объединяющая на правах полного владения горнодобывающие, производственные мощности, логистическую инфраструктуру и сбытовую сеть. В 2019 году вошла в пятерку мировых лидеров рынка. Предприятие представляет собой четыре добывающие площадки в России и Казахстане, семь заводов в четырех странах и четыре морских терминала в РФ и Эстонии. Штат компании насчитывает около 30 тысяч человек. Работодатель стремиться давать всем сотрудникам равные возможности и поощрять за высокие результаты», - сообщила Светлана Хандрина.
«Во время адаптации молодые специалисты работают по индивидуальному плану развития, их поддерживают высококвалифицированные наставники. Предполагается участие в корпоративных тренингах, научно-практических конференциях. Более того, перед назначением на другую должность каждый должен пройти стажировку. В зависимости от разряда, работник любого предприятия «ЕвроХима» может получать зарплату от 23 до 120 тысяч рублей», - дополнила Светлана Хандрина.
