В издательстве Иркутского технического университета вышло две монографии, посвященные роли человеческого капитала и инновационно-инвестиционных проектов в области охраны труда на промышленных предприятиях. Автор научных трудов - коллектив молодых инноваторов и энергетиков ИРНИТУ во главе с профессором кафедры управления промышленных предприятий Владимиром Конюховым.
По словам научного руководителя СНИО «Инноватика: инвестиционный инжиниринг», профессора Владимира Конюхова, важной составляющей учебного процесса является приобщение студентов к научной деятельности: написанию статей и монографий. Одна из наиболее актуальных для будущих менеджеров отраслей науки – управление проектами в промышленной отрасли.
В 2016 году команда инноваторов ИРНИТУ издала две монографии, «Управление эффективностью инновационных проектов в области охраны труда промышленных предприятий» и «Человеческий капитал-фактор управления промышленными предприятиями».
В нее вошли магистрантка кафедры УПП Кристина Шнайдер, аспирантки Анна Данилова, Наталья Шамарова и Екатерина Кычкина, сотрудница Технопарка Татьяна Зимина, а также выпускница ИРНИТУ Тамара Беляевская.
Один из авторов – аспирантка кафедры управления промышленными предприятиями Наталья Шамарова. Несколько лет она активно занимается научной работой в СНИО: «Инноватика: Инвестиционный инжиниринг» под руководством В. Конюхова. Для нее это уже четвертый опыт написания монографий.
Как отметила Н. Шамарова, в издании, посвященном управлению инновационно-инвестиционными проектами, приведены данные о состоянии условий труда и статистика травматизма на российских и зарубежных объектах. Отдельные главы отводятся политике в области промбезопасности и охраны труда в компаниях «ГМК «Норильский никель», «Северсталь», «Южуралзолото, «Газпром нефтехим Салават», АК «Алроса», «Газпром инвест Юг» и т.д.
Например, один из флагманов отечественной монтажной отрасли ООО «Норильскникельремонт», с которым СНИО «Инноватика: инвестиционный инжиниринг» ведет тесное многолетнее сотрудничество, разработал комплексную программу по обеспечению безопасности на производстве. Важный элемент программы – тестирование средств индивидуальной защиты перед закупкой. Прежде чем приобрести для персонала водоотталкивающие костюмы, огнеупорные, антипрокольные и антипирены - перчатки, костюмы для сварщиков, очки для газорезки, страховочные системы от падения с высоты, руководство компании проводило серию испытаний на протяжении года.
Отметим, что в число соавторов данной монографии вошел главный инженер ООО «Норильскникельремонт» Александр Чемезов. Он предоставил ценные материалы, касающиеся деятельности этой компании. На их основе выпускница ИРНИТУ, магистрант НИУ «Высшая школа Экономики» Тамара Беляевская написала и защитила дипломный проект.
Показателен и опыт управленцев ОАО «Северсталь»: они проводят отбор и подготовку внутренних тренеров по охране труда, которые обучают линейных руководителей и занимаются внедрением методик на участках. Кроме того, на предприятии эффективно действует инструмент рейтингового аудита. Это дает возможность вовлечь всех сотрудников в работу по совершенствованию системы управления в сфере безопасности труда.
Н. Шамарова считает, что у студентов не всегда есть возможность, чтобы получить полное представление о реализации инновационных проектов, об особенностях управления ими. Восполнить пробел помогают такие монографии, являющиеся результатом кропотливого труда команды молодых и опытных ученых.
В ближайшие дни аспирантка готовится выступить на проектной площадке Международного молодежного лагеря «Байкал-2020», который проходит 21-28 августа на Малом море. Она расскажет участникам форума об опыте внедрения современного дезинвазивного средства «БИНГСТИ» для очистки сточных вод на территории Приангарья. Напомним, что разработчиком препарата является новочерскасский биолог Александр Пригодин. Вопросами поставки и логистики «БИНГСТИ» в нашем регионе занимаются участники СНИО «Инноватика: инвестиционный инжиниринг».
Отметим, что рецензентом данного издания выступила заведующая кафедрой промэкологии и БЖД ИРНИТУ Светлана Тимофеева
Во второй монографии рассматриваются сущность, роль, методики оценки и количественные характеристики человеческого капитала – т.е. накопленных работниками знаний, опыта и мастерства. Авторы подразделяют человеческий капитал на трудовой, интеллектуальный, организационный, социальный, культурно-нравственный, организационный, а также бренд-капитал и капитал здоровья.
Один из привлеченных соавторов - заместитель генерального директора НП «Микроген» Евгений Маковский. Он представил особенности развития человеческого капитала на предприятии, специализирующегося на выпуске лекарственных препаратов.
По мнению авторского коллектива, человеческий капитал – ключевой фактор в обеспечении конкурентоспособности современных компаний. Формирование такого ценного ресурса и экономический рост предприятий и страны в целом, зависит от уровня образования населения. Поэтому руководителям промышленных компаний важно уделять внимание модульному и дистанционному обучению персонала, развитию института наставничества в команде, профессиональной спецподготовке.
Профессор В. Конюхов выражает искреннюю благодарность за помощь в написании книг коллегам директору Института энергетики Вадиму Федчишину и профессору кафедры электроснабжения и электротехники Константину Суслову. В. Конюхов также отметил, что в 2016 году 22 выпускника ИУЭП ИРНИТУ поступили в магистратуру Института энергетики, где планируют совместить знания в области менеджмента с работой над энергопроектами. Он выразил надежду на то, что сотрудничество инноваторов с данным структурным подразделением вуза будет не менее плодотворным и в наступающем учебном году.
На данный момент, обе монографии прошли процедуру регистрации в Российской книжной палате, опубликованы в библиографической базе РИНЦ и поступили в Научно-техническую библиотеку ИРНИТУ.
Ольга Балабанова
